Tenho uma dica valiosa que pode fazer você sentir orgulho do seu próprio perfil. Vale também para o seu currículo.
A dica é simples, mas não é óbvia.
Alinhe seu perfil com a oportunidade profissional que você deseja.
(Você pode hesitar, mas não pare a leitura!)
Se você ocupa um cargo executivo e quer alçar a um cargo de gerência, se posicione como gerente.
Se deseja ocupar um cargo na diretoria, promova seu comportamento.
O mesmo vale para cargos C-level.
Por que?
Ao conhecer o que se espera de alguém do nível de cargo que você deseja, você pode se posicionar como alguém do nível acima. E…
… é exatamente esse posicionamento, essa postura, que sua futura chefia vai buscar em quem ela acreditar que possa assumir o cargo.
Agora, é hora de revisar seu LinkedIn!